26 de marzo de 2018

La eficacia de los Convenios Societarios teniendo en cuenta quienes los han celebrado

Joe Navarrete, abogado asociado del Estudio Payet, Rey, Cauvi, Pérez Abogados y especialista en derecho corporativo, derecho del mercado de valores y derecho civil. Introducción En la entrada anterior (https://enfoquederecho.com/2018/02/17/validez-y-eficacia-de-los-convenios-societarios/) había dado cuenta de algunas reflexiones sobre la validez y la eficacia de los convenios societarios, resaltando que no es posible indicar que este tipo de convenios sean en todos los casos oponibles a la Sociedad (al menos con la misma intensidad), incluso si se ha producido comunicación a aquella ya que aquello dependerá tanto del tipo de convenio como de quienes hayan sido los que lo han celebrado. Respecto del primer aspecto, remito a una entrada pasada (Véase: https://enfoquederecho.com/2017/03/15/mas-sobre-convenios-societarios-clasificaciones-y-tipologias/). En la presente entrada, comentaré a qué me refiero cuando digo que

Reflexiones en torno al plano político nacional: ¿cuáles fueron los problemas y cómo se podrían enfrentar?

El día 23 de marzo, el hasta entonces presidente, Pedro Pablo Kuczynski, renunció a su cargo tras la difusión de los “Kenjivideos”, en los que se ve cómo Kenji Fujimori, Bienvenido Ramírez y Guillermo Bocangel ofrecen obras al congresista Moisés Mamani a cambio de su voto en contra de la vacancia. Finalmente, luego de una serie de especulaciones y tensión política, el Congreso aceptó la renuncia del ahora ex-presidente. En consecuencia, y siguiendo el artículo 115° de la Constitución, el ex embajador y primer viceministro Martín Vizcarra asumió la presidencia en menos de 48 horas. En este sentido, el presente editorial tiene por objeto realizar una reflexión crítica sobre cuáles fueron las causas que originaron toda esta de crisis política

La importancia del movimiento sindical en un Estado social de derecho

Por: Rodrigo Cuéllar, estudiante de Derecho en la PUCP y miembro del programa de Desarrollo Social KHUSKA. Una de las manifestaciones del contenido material de un Estado social de derecho es la referencia social a los derechos fundamentales. Según esta, una de las características más importantes de un Estado social es la vinculación entre los derechos sociales y el trabajo. En esa dirección, el Estado deberá asegurar que los Derechos Fundamentales sean eficaces frente a terceros, interviniendo, por ejemplo, en supuestos de desigualdad. Esto debido a que un Estado social reconoce que la libertad no se manifiesta en un contrato celebrado desde un estado de necesidad (trabajador) y que es impuesto por un poder privado (empleador). Por ello, el Estado debe asegurar