Procesal

Por: Alexandra Molina Dimitrijevich Abogada Master en Administración Pública (Universidad Libre de Bruselas) La Administración de Justicia española está a punto de experimentar un momento de particular importancia: como consecuencia del esfuerzo innovador emprendido por el Ministerio de Justicia, que a través de la Oficina Judicial implementa paulatinamente el “Plan de Modernización de la Justicia 2009 – 2012”[1], la judicatura se apresta a estrenar, en marzo de 2011, el denominado “Expediente Digital”. La ejecución de este plan de modernización le compete a la Oficina Judicial, órgano que forma parte de la Secretaría de Modernización y Relaciones con la Administración de Justicia de dicho ministerio, y que se encarga, entre otras cosas, de procurar que la administración de justicia desempeñe su

Por: Roberto Pérez-Prieto de las Casas Estudiante de Derecho de la Pontificia Universidad Católica del Perú Hace algunos meses, dos para ser exactos, se desarrolló en Sudáfrica el décimo noveno mundial de futbol, el cual, nos regaló a un campeón inédito. Sin embargo, eso no fue lo único que nos regaló. Este gran mundial, tuvo otras particularidades que son bastante interesantes, me refiero a situaciones “irregulares” que generaron gran discusión entre los fanáticos, periodistas deportivos y personas en general. Tan escandaloso fue el tema que hasta los propios directivos de la FIFA evalúan ahora la posibilidad de tomar cartas en el asunto. ¿A que me estoy refiriendo? Pues principalmente, al gran Gol que pudo haberle dado el empate a Inglaterra

Por: Carlos Glave Mavila Socio del Estudio Priori, Carrilo & Cáceres. Profesor de Derecho de la PUCP. Hace pocos días tuve la oportunidad de acudir a unas audiencias de procesos laborales en Santiago de Chile, en donde desde hace pocos meses se encuentra vigente una nueva ley procesal del trabajo que regula un proceso en el que predominan las actuaciones orales. Era interesante ver como funcionaba ese sistema, ya que en el Perú la Nueva Ley Procesal del Trabajo debería entrar en vigencia en julio de 2010. Cuando se ingresa al local donde funcionan los juzgados laborales donde ya se aplica la nueva ley se comprende inmediatamente que este proceso necesariamente debe llevarse a cabo en modernas instalaciones, pues todo

Por Gonzalo del Río Labarthe, Profesor de la PUCP, UPAO y AMAG en Derecho Penal y Procesal Penal. Doctorando por la Universidad de Alicante. En toda reforma del proceso penal existen dos tipos de presiones a favor de un cambio de modelo. Una fuente de presiones que puede ser calificada de ideología procesal, vinculada a la necesidad de un proceso justo, y cuya preocupación ha sido consagrada en los instrumentos básicos para la protección internacional de Derechos Humanos; y, una fuente de presiones de carácter pragmático, motivada por el hecho de que tanto en el mundo desarrollado como en los países en desarrollo, las condiciones de la modernidad han producido un aumento vertiginoso en el número de casos que ingresan al sistema