RMV

Aumento del Sueldo Mínimo: ¿Un Paso Necesario o una Amenaza para el Empleo?

Introducción A pocos días de las festividades, el Poder Ejecutivo anunció el incremento de la Remuneración Mínima Vital (RMV, en adelante) a S/1.130, efectivo desde el 1 de enero de 2025. Esta decisión, que algunos podrían interpretar como un «regalo de Navidad» de la presidenta Boluarte para los trabajadores, atiende una demanda postergada por casi dos años. El salario que percibe un trabajador no solo representa un valor numérico, sino un recurso esencial para garantizar bienestar y dignidad en la vida de las personas. Este aumento ha generado controversia desde el mensaje a la nación del 28 de julio, cuando se planteó ajustar el sueldo mínimo antes de que concluyera el 2024. A su vez, la incertidumbre se intensificó dado

Enfoque Semanal del 24 al 30 de julio

Por Enfoque Derecho Fiscalía inicia investigación preliminar contra la congresista Karol Paredes. La Fiscal de la Nación, Patricia Benavides, dispuso la ampliación de la investigación preliminar contra la congresista de Acción Popular, Karol Paredes, por ser la presunta autora de los delitos de organización criminal y tráfico de influencias. En esa línea, el informe emitido por la fiscal de la Nación, establece una serie de diligencias que se requieren para comprobar la hipótesis manejada por la fiscalía; entre ellas, se encuentra la recepción de las declaraciones de los colaboradores eficaces Salatiel Marrufo, Ónesimo Huamán e Israel Gálvez. Cabe resaltar que la apertura de esta investigación se sitúa dentro de la investigación seguida contra el expresidente, Pedro Castillo, por el presunto

Editorial| Aumento de Remuneración Mínima Vital: ¿Beneficio o populismo?

Por Enfoque Derecho Introducción El pasado 02 de abril, el Ejecutivo publicó el Decreto Supremo Nº 003-2022-TR, mediante el cual se estableció el incremento de la remuneración mínima vital (RMV) de los trabajadores sujetos al régimen laboral de la actividad privada. De esta manera, el sueldo mínimo de los empleados del sector formal pasará de S/ 930 a S/ 1,025, a partir del 1 de mayo de 2022. A su vez, se espera que esta norma favorezca el otorgamiento de los beneficios sociales, dado que incidirá directamente en la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS), el cálculo de la asignación familiar, vales de alimentos, etc. De acuerdo al diario oficial El Peruano, esta medida ha resultado del trabajo conjunto del

Editorial | Aumento de sueldo ¿medida populista o realidad imperante?

Por Enfoque Derecho Introducción El pasado 10 de noviembre, Pedro Castillo cumplió 100 días al mando del Gobierno del Perú. Durante su presentación en Ayacucho, el presidente anunció que, “a partir de diciembre, ningún trabajador formal ganará menos de S/ 1,000 mensuales, hasta aumentar el sueldo mínimo”. Ello llevó a pensar que habría un aumento de la remuneración mínima vital (RMV) en los siguientes meses. Sin embargo, horas más tarde, a través de su cuenta de Twitter, Castillo emitió un comunicado en el que ya no hablaba del incremento de la RMV, sino de incorporar un subsidio y de un aumento temporal[1]. Ante ambos mensajes, han surgido diversas posiciones acerca de la conveniencia del incremento del sueldo mínimo en el

Enfoque Semanal del 9 al 15 de diciembre

1. Donald Trump es sometido al proceso de impeachment en Estados Unidos El pasado 10 de diciembre, se hicieron públicos los cargos específicos que se presentan contra el presidente Trump en el proceso de impeachment. El artículo cuatro del segundo título de la Constitución estadounidense establece que es posible el juicio político en casos de “traición, soborno, u otros graves delitos o faltas”. Ante ello, el Comité Judicial de la Cámara de Representantes de los Estados Unidos, mayoritariamente representado por el Partido Demócrata, estableció que Trump es oficialmente acusado de los siguientes cargos: abuso de poder y obstrucción al Congreso, los cuales se encontrarían dentro de “otros graves delitos o faltas”. Como parte de los alegatos, se sostuvo que Trump