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La Mercantilización del Feminismo: Crítica al ‘Feminist Washing’ en Campañas Publicitarias

Por Gabriela Guerra, integrante de la comisión de contenido de Somos Amalia En los últimos años, hemos sido testigos de una transformación significativa en la representación de la mujer en la publicidad. Durante décadas, la figura femenina en los medios estaba estrechamente vinculada a roles tradicionales como el de ama de casa, madre abnegada y esposa ideal. Sin embargo, el auge de los movimientos feministas, impulsado por la expansión de las redes sociales y el internet, ha desafiado estos estereotipos, exigiendo una imagen más real y empoderada de las mujeres (Mügge, 2021). A medida que las voces feministas ganaban terreno, las marcas se vieron obligadas a revisar sus mensajes y campañas. De repente, se hizo evidente que perpetuar los antiguos

ESG and Competition Law: The thin line between promoting sectoral sustainability and ex post control

Por Ricardo Ayvar, asociado de Garrigues (Perú), abogado por la Pontificia Universidad Católica del Perú, con posgrado en Derecho de la Competencia por la Universidad Carlos III de Madrid (España) To achieve the objectives set out by applying ESG criteria, many companies have implemented a series of measures and commitments, such as entering into cooperation agreements with competitors for sustainable development. This is where competition policies come into play. We all have probably read about the importance of Environmental, Social, and Governance criteria for sustainable development (ESG), or have seen how largest companies have been applying these criteria in different fields. This rise of sustainability has been connected to several areas, including Competition Law. In this article, I will attempt

El Perfil de Cumplimiento Tributario: Claves, críticas y oportunidades de mejora

Por Nicolás Valverde, asociado del área tributaria del estudio Miranda & Amado Como recordarán, el 19 de marzo de 2022 se promulgó el Decreto Legislativo No. 1535 («DL1535»), que introdujo un nuevo sistema para evaluar el cumplimiento de las obligaciones tributarias, aduaneras y no tributarias frente a la SUNAT. Este sistema, conocido como «Perfil de Cumplimiento», busca fomentar el cumplimiento voluntario de dichas obligaciones por parte de los contribuyentes y optimizar la fiscalización sobre estas, por parte de la SUNAT. Para ello, los contribuyentes son evaluados y categorizados en función a diversas variables en búsqueda de medir su nivel de cumplimiento, lo que puede traducirse en beneficios o restricciones. No obstante, a pesar de los ambiciosos objetivos de esta normativa,

Límites al deber de capacitación en materia de seguridad y salud en el trabajo

Por Greta Monge, Abogada de la PUCP con especialización en SST, abogada senior del estudio Rodrigo, Elías y Medrano Abogados El deber de prevención viene siendo malentendido por las diferentes instancias judiciales y administrativas Se piensa que el empleador es absolutamente responsable de la integridad del trabajador, incluso, frente a actos cometidos por negligencia o imprudencia, en pocas palabras, frente a actos subestándares, entendiéndose como tal a las acciones o prácticas incorrectas de los trabajadores que puedan causar un accidente. El derecho del trabajador de ser capacitado en la prevención de riesgos laborales tiene como contrapartida el deber de formación e información del empleador, que conlleva efectuar todas las acciones necesarias para que dicho conocimiento sea oportuno, adecuado y efectivo

Implicancias fiscales en el financiamiento empresarial: préstamos bonos y papeles comerciales

Por Luis Miguel Sánchez, asociado del área Tributaria del estudio Miranda & Amado El financiamiento de una empresa empieza como una simple necesidad de recursos dinerarios, pero con una compleja gama de soluciones financieras, que no hacen fácil la elección de una fuente de dichos recursos. Desde un punto de vista tributario, la conveniencia de cada una de estas soluciones se analiza con relación a la presión fiscal que impactará sobre la empresa y la fuente de financiamiento, buscando en la medida de lo posible ser un factor neutral en la decisión empresarial. Ello implica que, la decisión de tomar un préstamo bancario o no bancario, asistirse mediante una emisión de obligaciones, realizar una cesión de créditos y/o titulizar activos,

Las licencias de pesca: Epílogo de la discusión tributaria

Por Milagros Fernández, directora de Impuestos en el Estudio Santivañez Abogados; y Luisa Peralta, asociada del Estudio Santivañez Abogados INTRODUCCIÓN Al hablar de la pesca, nos introducimos en una práctica ancestral que se remonta a los albores de la humanidad, una actividad que trasciende las épocas y cuyas raíces se fundan en la esencia misma de la supervivencia. Empero, con el transcurrir del tiempo, ha pasado de ser una mera expedición en busca de alimento, para evolucionar en su significado y alcance, adquiriendo dimensiones socioculturales, económicas y ambientales de considerable envergadura. Este milenario oficio no solo ha sido crucial para satisfacer la necesidad primordial de alimentación, sino que, ha ido tejiendo intrincadas conexiones con las estructuras sociales y culturales de

“Las chicas maduran antes que los chicos” o sobre la resignación naturalizada

  Por Mariana Victoria Huamanchumo Barba, integrante del área de investigación y contenido de Somos Amalia “Las chicas maduran antes que los chicos” es algo que todos, sobre todo durante la pubertad, hemos oído. Como muchas otras frases usadas hasta el desgaste, son pocas las veces en las que realmente analizamos su significado: ¿Es cierto acaso que las niñas maduran más rápido? o, lo que es más importante, ¿Qué implica darlo por sentado? De regreso al aula de clase, recuerdo que la conducta esperada en mis compañeras y en mí era muy distinta a la que se toleraba en mis compañeros. Una chica debía saber comportarse moderadamente, cuidar su imagen y su lenguaje corporal, porque supuestamente es más madura, o,

Mayor flexibilidad en las formalidades para la aceptación del cargo de director

Por Mariano Peró, abogado por la PUCP, Magíster en Derecho (LL.M.) por la Universidad de Columbia y asociado senior de Cuatrecasas. El 4 de noviembre de 2015 se promulgó la Ley N° 30354, Ley que modifica la Ley 26887, Ley General de Sociedades, sobre el cargo de director y las actas del directorio, que incorporó un nuevo artículo 152-A en la Ley General de Sociedades (LGS)[1]. Esta ley estableció que la aceptación del nombramiento como director debe ser de manera expresa, por escrito y con firma legalizada ante notario o juez, sea este titular, alterno o suplente, y haya sido la elección realizada en el acto fundacional, por la junta general de accionistas o por el propio directorio mediante el

Todo queda en Familia: La vinculación económica entre empresas de propiedad estatal

Por Pablo Sotomayor, Socio del área tributaria del estudio Miranda & Amado. Abogado por la Pontificia Universidad Católica del Perú con maestría en Tributación Internacional por New York University Law School. El artículo 32-A de la Ley del Impuesto a la Renta (IR) señala que para fines de dicho impuesto, se considera que dos o más personas, empresas o entidades son partes vinculadas cuando una de ellas participa de manera directa o indirecta en la administración, control o capital de la otra; o cuando la misma persona o grupo de personas participan directa o indirectamente en la dirección, control o capital de varias personas, empresas o entidades. Por su parte, el artículo 24 del Reglamento de la Ley del IR